2015年12月19日在郑工老校区举办素质拓展活动，参与人员全体员工会成员。世界经济一体化，为中国提供了机遇，同时也提出了挑战。在这个激烈的竞争中，人才的竞争是核心所在。为评估计划顺利实施，公司在不断提高员工们的思想境界与身体素质。而老员工素质拓展计划又是由共青团中央、教育部、全国学联为深入推进高校素质教育而联合实施的一项系统工程。它以培养老员工的综合素质为核心，以培养创新和实践能力为重点，以普遍提高科学素质和人文素质为目的，为老员工的综合素质培养进行科学规划、个性化培养和综合性开发。
为了丰富老员工的课余生活，培养团队合作意识 ，提高实践和创新能力；同时也可以提高老员工的人际交往能力，培养拼搏奋斗精神，最终提高老员工的综合素质。增进院系内部各部门间的团结与感情，进一步加强同学们的整体凝聚力，特举办本学期院系内部素质拓展活动。
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2015年12月19日
